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开滦股份吕家坨矿业公司党委“三个深化” 助力全年任务目标兑现

2019-11-05 17:03:05 来源:jbo电竞官网省国资委
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10月以来,开滦股份吕家坨矿业公司党委聚焦全年任务目标,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,聚力冲刺,担当尽责,以决战的姿态抓好各项工作的推进落实,确保全年任务目标兑现。

一是深化安全文化建设,提高安全可控水平。开展以“保安为了啥、自己差点啥、下步干些啥”为主题的安全反思活动,通过查找思想、作风、操作、管理等方面的问题,引导各级人员在安全上自警、自省、自律。充分利用班子会、班前会、党员活动日等时机,组织党员和员工群众围绕活动主题谈认识、谈体会、谈想法,增强遵章守规意识,着力解决“安全第一”思想树得不牢,安全工作说起来重要、干起来次要、忙起来不要等问题。

二是深化素质提升工程,提高员工队伍素质。本着“循序渐进”的原则,组织开展四季度员工微信闯关答题活动,督导员工在落实原有通关要求的基础上,每月再多通过一关。同时,抓好管技人员规程措施、应知应会知识考试,制定计划,定期抽测,提高管技人员专业理论水平。在此基础上,以落实工作职责为核心,以严格管理为基础,以调动各级管技人员工作积极性为重点,明职责、交任务,着力解决管技人员下井凑工数、走形式问题。

三是深化“三个融合”,提升创先争优质量。坚持把推进党内创先争优活动作为促进党组织和广大党员发挥作用的重要抓手,深化党员责任区、示范岗创建与安全生产标准化深度治理相融合、党员包保群众与不安全思想深度治理相融合、支部党员立项和党建品牌深化年活动与中心工作相融合,紧密结合安全生产实际,认真谋划开展党内立功竞赛活动,创新载体,明确任务,狠抓落实,不断激发党员干事创业热情,助力全年任务目标兑现。

(吕矿公司)

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